一

一、履约地点和期限：铁岭卫生职业学院，合同签订之日起12个月（具体起止日期以双方签订合同为准），（中标方在合同履约期间，能够遵纪守法、诚实信用、较好完成服务内容的，经采购人考核合格后可续签2年，合同另行签订，每年签订1次）。

二、付款方式：按月支付安保管理费，每次支付中标金额的1/12，中标方按时出具正规发票及报销所需手续，转账或者电汇方式结算。

三、验收标准：按照响应文件要求及合同中相关规定执行

验收程序：按照《辽宁省政府采购履约验收管理办法》（辽财采〔2017〕603号）执行，并且符合行业内验收标准。

验收报告：由采购人出具。

组织验收主体：本项目的履约验收工作由采购人依法组织实施。

四、 服务项目内容：应保质保量完成铁岭卫生职业学院门卫管理、校舍资产安全、特定时段周边交通疏导、校内突发事件的应急处置、学校重大活动与会务工作的安全保障等。安保人员要维护校园安全稳定，保障学校财产和师生生命财产安全，保障学校教育教学工作顺利进行，为师生提供优质安保服务。

（一）服务要求

1.门卫保安4人，每班2人，负责门卫安全工作，每24小时换班（无休）。

2.消防保安4人（需持消防设施操作员相关证书），每班2人，负责日常校园消防安全工作，每24小时换班（无休）。

3.夜班保安5人，负责行政办公楼、教学楼、实验楼、体育馆夜间值班值宿工作，工作时长为每日17:30至次日7:00（无休）。

4.图书馆保安2人，每班1人，负责图书馆安全工作，每24小时换班（无休）。

5.监控室保安2人，每班1人，负责校园安防视频监控工作，要求熟练使用视频监控设备，每24小时换班（无休）。

6.养护院保安2人，每班1人，负责养护院安全工作，要求熟练使用视频监控设备，每24小时换班（无休）。

7.保安队长1人，负责全体保安员管理，配合安全保卫处开展日常校园安全管理工作，工作时长为每日7:30—16:30（无休）。

8.保安服装费由公司承担，保安员需统一着装（夏季特殊岗位须提供雨衣、雨鞋），按季节及时更换，如有褪色或损坏要及时更新。

9.公司配置的保安人员必须符合法律要求，年龄在60周岁以下，无违法犯罪记录。保安员的具体培训、管理由保安公司全权负责，学校负责监督，保安公司必须根据学校要求随时调整。

10.中标单位要保证现有岗位人员工资待遇不变，不能降低员工工资而影响服务质量。

（二）服务标准

1.服务响应方案：包含但不限于管理理念、运作模式、实施措施、管理办法、服务目标、组织结构、监督机制、自我约束机制、信息反馈及处理机制、激励机制等方面。

2.安保服务特点：包括但不限于建筑架构、配套设施、周边环境、服务群体特点等方面。

3.规章制度：包括但不限于项目管理组织、工作流程、风险及应对措施、沟通协调机制、奖惩措施等。

4.人员配置方案：包括但不限于人员基本配置、人员架构、人员稳定性保障措施、人员管理、人员培训、人员激励措施、岗位分工与协作协调等内容。

5.安全保卫方案：包括但不限于工作实施细则、工作应急措施、工作检查标准、工作保障措施等内容。

6.突发性事件应急服务预案：包括但不限于防火、防盗、公共应急安全、防雷电、防洪等方面。

7.临时性工作协调方案：包括但不限于工作内容、工作流程、人力调整、服务标准等。

8.经营业绩：近3年内（截至开标），为本项目取得的类似项目业绩。

9.人员资质：供应商为本项目拟派的安保人员，持有行业部门颁发的保安证。

10.服务水平：包括但不限于服务事项、服务保障、服务标准、服务响应时间、公共资源节能、服务质量监管等内容。

五、报价及其它

1.报价包括：人员工资、保险、管理费用及税金等。

2.人员必须相对固定，避免经常更换。

3.公司必须按照《劳动合同法》等国家相关法律法规的规定，与从业者签订劳动合同。公司自行解决员工养老、失业、医疗、工伤、纳税等保险及劳保、工资、福利、交通等有关问题，各类纠纷问题自行解决。所聘用员工体检、培训、卫生防疫、疾病、意外伤残伤亡等费用均由公司负责，学校不承担任何经济损失和相关责任。公司与所聘用的从业人员如发生劳务纠纷均与校方无关。

4.保安人员到校上岗前，须出示与公司签订的劳动合同及保安员证。

5.上岗人员须经甲方确认同意后方可上岗。